NECのセルフリーダーズに聞く、
“自分らしい”キャリアデザインとは。受付終了・アーカイブ動画公開中
NECキャリアデザインカフェ
女性リーダーズ編 (8/9 オンライン形式)
NECキャリアデザインカフェ
女性リーダーズ編 (8/9 オンライン形式)
皆さんの自分らしいキャリアを考えるきっかけになれれば…と思い、気軽に参加できる「NECキャリアデザインカフェ」を開催します。
今回は、NECで自分らしく輝いている女性セルフリーダーズが、「自律的なキャリアを描くためのコツ」をお話しします。皆さんの今後のキャリアデザインを考える上での一助となれば幸いです。お昼休みにお気軽にご参加ください。
日時・形式 | 8月9日(火)12時-13時、Zoomによるオンライン形式 |
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プログラム |
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山口 桂子
サステナビリティ推進部, 環境戦略企画グループ ディレクター
新卒でNEC入社。事業部門戦略スタッフとして、その時々の新しいテーマに携わりその事業企画やプロモーションを遂行。
2021年度より現職。全社環境経営に加え、兼務先では人権なども含むサプライチェーン全体のサステナビリティ推進を担当。
丸山 佳子
クロスインダストリーユニット 人事共通業務改革統括
ディレクター
新卒で海外経済協力基金(現JICA)に入社、その後留学等を経て外資系製薬メーカーの人事で19年、人材開発、HRBP、タレントマネジメントに従事。2020年10月にNECに入社。HRBPとしてビジネスリーダーとともに組織・人の課題解決に取り組んでいる。
人材組織統括部
タレント・アクイジショングループ
ディレクター 大橋 康子
NEC 人材組織開発部 タレント・アクイジショングループ
NEC キャリアデザイン カフェ 事務局
E-mail: career-saiyo@dmsig.jp.nec.com