Japan
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2021年7月30日開催
NEC 働き方DX DAY
~改革の次なるステージへ~
セッション抄録 紹介ページ 
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「働く」を再定義リセットする。
新しい時代の、新しいワーク・スタンダード
新しい時代の新しい働き方とは何か。ワークスタイルのグレートリセットが、いま求められています。
”働きやすさ”から”働きがい”へ。NECは、社員がより高いパフォーマンスを発揮できるワークスタイルを目指し、リアルとオンラインを融合した新たな働き方やビジネスを生み出すために働き方のDXを推進しています。
本ページでは、2021年7月30日に開催したオンラインセミナー「 NEC 働き方DX DAY」のセッションを抄録としてまとめたものを紹介しています。働き方のDX化を実現するNECの最新の取り組みをぜひご覧ください。
各セッション内容を抄録したホワイトペーパーは以下のボタンからダウンロードできます。
新しい働き方やビジネスを生み出す場
〜NEC デジタルワークプレイス〜
【セッション概要】
NECが目指すのは、「誰もが活躍できる働き方を創る」「一人ひとりのわくわくする毎日を創る」「時間や距離を感じさせない体験を創る」という3つの社会価値創造。その実現に貢献する「NEC デジタルワークプレイス」の全体像とソリューションの数々をご紹介します。
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シニアマネージャー
今西 昌子
- 社内で新たな働き方の環境づくりをリードされている方
- 働き方DXの実現に向けて、テクノロジーの活用を検討されている方
- 働き方DXの実現にむけて人事、組織設計の見直しを検討されている方
新たな働き方 働き方DX
デジタルワークプレイス 人財活用
データ活用経営 AI アジャイル
Post COVID-19を見据えて、今から備えるべき3つのポイント
【セッション概要】
今後DXに取り組むためには、Post COVID-19にふさわしい「新しい働き方」を踏まえたインフラの整備が必要となります。企業やその従業員が、未来へ進むために備えるべき3つのポイントとは何か。そして、それを支えるITは、どのようなものであるべきか。コラボレーションツールや電子署名ソリューション等、具体的な事例も交えて検討するセッションです。
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働き方×ITエバンジェリスト
阿部 憲一
- 働き方改革に取り組まれている方
- DXに取り組まれている方
- テレワークについて検討されている方
- Post COVID-19におけるITを検討中の方
DX 働き方改革 テレワーク
リモートワーク コミュニケーション
コラボレーション
NEC本社ビル オフィスのデジタル化
~NEC I:Delightが実現する少し先のオフィス体験~
【セッション概要】
NEC本社ビルにおいて、オフィスのデジタル化プロジェクトが始動して1年。この1年を振り返り、その成果を検証するとともに、実証から実装に向けた今後の取り組みにいたるまで、プロジェクトリーダーならではのリアルなお話をお伝えします。あわせて、本プロジェクトを支える生体認証/ID管理を活用したプラットフォームについてもご案内します。
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Digital IDグループシニアマネージャー
太田 知秀
- 経営層
- 管理部門トップ
- オフィスリニューアル・DXを推進しているビルオーナー
- ディベロッパーの企画担当者
働き方改革 オフィスのデジタル化
オフィスの安心安全 個人ID 生体認証
NEC 働き方DX DAY
~改革の次なるステージへ~
セッションの詳細はホワイトペーパーで読めます。以下よりダウンロードしてください。
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