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NECアカデミー:DX推進人材の育成
2022年12月、経済産業省からDX推進スキル標準(DSS-P)が発表されました。 発表されたDX推進スキル標準(DSS-P)は、5つの人材類型と、その下位区分である15のロールで構成されます。
NECアカデミーは、15のロールのうち14のロールをカバーする体系を提供しています。
DX推進人材:ビジネスアーキテクト
- ビジネスアーキテクト(新規事業開発)
- ビジネスアーキテクト(既存事業の高度化)
- ビジネスアーキテクト(社内業務の高度化、効率化)
ビジネスアーキテクトの定義:
DXの取組み(新規事業開発/既存事業の高度化/社内業務の高度化、効率化)において、目的設定から導入、導入後の効果検証までを、関係者をコーディネートしながら一気通貫して推進する人材
DX推進人材:デザイナー
- サービスデザイナー
- UX/UIデザイナー
- グラフィックデザイナー(対象コースの提供はありません)
デザイナーの定義:
ビジネスの視点、顧客・ユーザーの視点等を総合的にとらえ、製品・サービスの方針や開発のプロセスを策定し、それらに沿った製品・サービスのありかたのデザインを担う人材
DX推進人材:データサイエンティスト
データサイエンティストの定義:
DXの推進において、データを活用した業務変革や新規ビジネスの実現に向けて、データを収集・解析する仕組みの設計・実装・運用を担う人材
DX推進人材:ソフトウェアエンジニア
- フロントエンドエンジニア
- バックエンドエンジニア
- クラウドエンジニア/SRE
- フィジカルコンピューティングエンジニア
ソフトウェアエンジニアの定義:
DXの推進において、デジタル技術を活用した製品・サービスを提供するためのシステムやソフトウェアの設計・実装・運用を担う人材
DX推進人材:サイバーセキュリティ
- サイバーセキュリティマネージャー
- サイバーセキュリティエンジニア
サイバーセキュリティの定義:
業務プロセスを支えるデジタル環境におけるサイバーセキュリティリスクの影響を抑制する対策を担う人材
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