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スタッフ職
事業部門を横断しながら
企画提案・改善を進める
経営企画、マーケティング、環境/品質推進など*、マーケットにおける自社や競合の状況を分析し、事業部門と連携しながらNECの目指すより良い社会の実現に向け活動します。
事業領域を横断して、現在・未来のNECに最も適した仕組み・制度を設計し改善していきます。
*上述の職務において採用がない場合もございます。
主な業務内容（例）
中長期的な経営ビジョンや戦略的目標を立案し、組織全体の方向性を定める役割を担います。市場分析や競合調査を通じて、成長機会を特定し、経営資源の最適な配分を図ります。
市場調査や消費者動向の分析を通じてターゲット層へ効果的にアプローチし、顧客との関係構築や認知度向上を図ります。
社内の仕組みや制度を整備し、日々の業務が滞りなく進むようサポートします。また会社が健全に運営されるよう内部環境を整えます。
リスクが未然に防げるよう、様々な方面から会社の運営を検証します。また、会社が社会のルールに則って適切に活動しているかを確認し、信頼性を維持するための取り組みを推進します。
職種の魅力
企業の基盤を支えることで社会に不可欠なインフラやサービスの開発・運営を間接的に支えます。専門知識を発揮し、企業の発展を通じ社会課題の解決に貢献しているという大きなやりがいがあります。
多岐にわたる業務領域が経験可能で、社内での異動やスキルの幅を広げる機会が多くあります。特定の専門性を高めつつ、キャリアの転機に応じて柔軟に活躍できる環境が特徴です。
社内の各部門と深く関わり、組織の円滑な運営に貢献できます。裏方として会社の成長を支える役割には、チームやプロジェクトを支える醍醐味が感じられます。
配属について
配属部門は入社後に希望や本人の適性を考慮し、決定します。
社員インタビュー
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YAMAMOTO さん2020年新卒入社
コーポレートアライアンス統括部入社理由海底から宇宙まで幅広い事業領域と高い技術力を活かせば様々なことに挑戦できること、また様々な社会インフラを支えるNECでの仕事を通じて人々のよりよい「毎日の当たり前」に貢献したい、との思いで入社を決めました。
担当業務とやりがいM&Aの専門部隊として、案件の初期検討から社内外との調整や交渉、最終的な意思決定まで、ディール（MA案件の一連のプロセス）実行を全般的に担っています。事業、ファイナンス、法務など多角的な観点から経営判断をサポートし、案件を成功に導く。実務者的なきめ細かさと経営者的な森を見る目の両方が求められます。一つひとつの仕事がNECの将来像に大きく影響することから、企業価値最大化のために今何がベストかを常に追い求める、緊張感ある仕事です。
現在のキャリアディールチームの一員として、社内事業部門などと連携のうえ、当社グループの国内外インオーガニック施策（企業や事業の買収/売却・出資・ジョイントベンチャー組成など）の実行を推進
この部門で得られたスキル企業価値評価や交渉力等、MAならではのスキルに加え、社内外の経営層を含むビジネスの最前線で活躍する方々と案件を進める中で、複数の物差しを総合して事業にとってベストな戦略を考える力を日々磨いています。