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NEC、2014年度採用計画を決定

2013年2月12日
日本電気株式会社



NECは、2014年度の新卒採用計画と、2013年度の経験者採用計画を下記のとおり決定しました。

  1. 大卒採用計画(2014年4月入社)
    380名(前年度350名)
        内訳 事務系/技術系トータル[文理不問]


  2. 経験者採用計画(2013年4月~2014年3月入社)
    150名(前年度75名)

NECは、ICTを利用した「人が豊かに生きる」ための社会インフラ基盤・サービスをグローバルに提供することで、「人と地球にやさしい情報社会」の実現を目指しています。これらの取り組みをさらに強化するため、情熱と志を持った多様な人材を採用します。
なお、当社は社団法人 日本経済団体連合会の「大学卒業予定者・大学院修士課程修了予定者等の採用選考に関する企業の倫理憲章」等を順守し、公平・公正な採用活動を行ってまいります。


以上



私たちNECグループは、
「人と地球にやさしい情報社会をイノベーションで実現する
グローバルリーディングカンパニー」を目指しています。

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