NUA WORLD 北海道NEC C&Cシステムユーザー会

会合 平成26年度

ピリカ☆フォーラム 講演&対談セミナー
どさんこ女性の活躍推進について、考えてみませんか?

日時 2014年12月4日(木) 会場 NECソリューションイノベータ北海道支社 1001会議室

「ピリカ・フォーラム」、ご存知ですか?
運営メンバーのみなさん
運営メンバーのみなさん

北海道NUAでは、2012年より会員企業の女性社員の方々に向け「女性セミナー」を実施しています。
2014年7月からは、北海道NUA・北海道販売店会・NEC北海道支社合同での開催とし、参加対象を拡大。名称も、「ピリカ・フォーラム」(ピリカ:アイヌ語で「美しい」「元気」「立派」)と変更し、明るく元気にイキイキと働く北海道の方々を応援するべく活動しています。

今回は、会員企業4社(株式会社あらた様 株式会社HBA様 大丸藤井株式会社様 北明システム株式会社様) に運営メンバーとして参画いただき企画運営しました。

第1部・講演
鈴木様質疑応答
講師: 株式会社東急百貨店 執行役員札幌店長 鈴木 道子 様

<プロフィール>
専業主婦だった1981年、町田東急百貨店内にあった家庭雑貨店に嘱託社員として就職。
1年後の1982年、株式会社東急百貨店に正社員として入社。
食器のバイヤーや婦人服飾雑貨の統括マネージャーなどをこなし、同社で常に女性のトップランナーとして昇進。
2011年同社たまプラーザ店長
2013年執行役員たまプラーザ店長
2014年 2月より執行役員札幌店長就任 単身赴任中

専業主婦から嘱託職員、正社員となり、東急百貨店初の女性マネージャー、そして現在の執行役員になられるまでの鈴木様の仕事に対する姿勢や思い等についてお話いただきました。

「仕事を続けていく、ということは、覚悟がいること」
鈴木様のモットーは仕事を断らない、「NO」と言わない、ということ。

専業主婦から正社員に登用された際、「これから一生働いていこうと思うなら、頼まれた仕事を断ってはいけない。そのくらいの覚悟をもって、仕事をするように」と旦那様からアドバイスをされたそうです。
やってみたことがないことを、してみたい。断ってしまうなんて惜しい・もったいない、と思うから「NO」と言わない。今の足元ばかりを見るのではなく、その先を見るようにしてみよう−そういう姿勢で仕事をされているそうです。

第2部・対談セミナー
鈴木様・支社長対談1

<対談者>

  • 株式会社東急百貨店 執行役員札幌店長 鈴木 道子 様
  • NEC 北海道支社長 荒木 哲哉

鈴木様の講演内容をふまえつつ、仕事に対する考え方や社員への思い等をお話しいただきました。
以下、鈴木様の言葉で、印象深かったものをピックアップします。

■「うるさい社員は、頼もしい社員」

うるさい社員は、頼もしい社員だと思っています。
ただ、「不満ではなく、意見を提言するように」と伝えています。

もっとこうしましょう、ああしましょう、とうるさく意見を言ってくる社員が一番頼りになると思います。上司はそういう社員の言うことをうるさいと思わず、意見はきちんと聞くべきです。また、会議で何も意見を言わないで黙っている態度は「悪」だと思っています。勇気ある決断や行動をしてくれた人は、評価してあげたいといつも思っています。

■「男女の互いの目線・感性を活かす」

女性は男性と比べて生活者としての目線を多く持っています。
男女の目線の違いを「なぜ?」と思うのではなく、そこを認め合うことが大事だと思います。 お互いに“ない感性”を両方で活かすということ。無理に男女の違いを論ずるより、お互いを認める合う方がいいと思っています。

■行動の基本は「お客さまのために」

鈴木様・支社長対談1

仕事での行動の基本は「お客様のために」ということです。社員のとっている行動が、お客様の満足のためではなく、自分のため、もしくは自分の上司の都合を優先している場合などは、なにが大事なのかをきちんと指導します。そこはぶれてはいけない基本だと思っています。

■「愚痴は何も生まない」

就職活動をして、入社出来た時は嬉しかったはずです。残念ながら何年かするとその気持ちを忘れてしまい、不平不満ばかりを言うようになることもあると思います。しかし、愚痴は何も産みません。意見を伝えるようにしましょう!

入社した時の嬉しい気持ち、頑張ろうと思った気持ちを思い出して、辛い時でもその辛さに立ち向かう自分の勇気や強さを「楽しむ覚悟」を持ってみましょう。せっかく入った会社なのだから、その会社で、仕事も自分の人生も楽しんでいきましょう!

事務局より
事務局メンバー
NEC事務局メンバー

今回のピリカ・フォーラムは、いかがでしたか?
参加者アンケートでは、「今年会った女性の中で一番素敵な方でした」「鈴木さんの部下になりたいと本気で思いました」等のコメントがあり、多くの方が鈴木様のお話に魅了されたようです。
ピリカ・フォーラムは今後も参加してくださるみなさんと共に歩んでいきたいと思っています。ご参加いただいた皆様、どうもありがとうございました!!

<運営メンバーより>

  • 株式会社あらた 細川 聖良さん
    ピリカ☆フォーラムにご参加いただきまして、ありがとうございました。
    女性社員はもちろん、男性社員の皆様にとってもお互い刺激となる内容だったのではないかと思います。参加いただいた皆様にとって、今回のフォーラムが少しでも女性の活躍推進について考えるきっかけとなれば幸いです。
  • 株式会社あらた 小幡 日瀬さん
    講師の鈴木様の仕事に対する誇りと喜びにあふれた姿は、私を含め多くの女性社員の皆様を元気づけるものだったと思います。その証拠に、質問コーナーでは次から次へと手が挙がり、働く先輩女性からのアドバイスに皆様真剣に耳を傾けていらっしゃいました。
    今回は男性の皆様にも参加して頂きたいという、メンバーにとって新たな試みでしたが、男性の皆様にも多数のご参加、また「セミナーとして新鮮な話題で興味深かった」というご意見も頂き、大変嬉しく思っております。
    鈴木様のお話からも、ご主人様や上司の方など、周囲の男性の理解が女性の活躍には大切と改めて感じました。今回参加頂いた皆様が少しでもモチベーションアップし、また参加したいと思って頂ければ幸いです。
  • 株式会社HBA 工藤 瑞紀さん
    今回は男性からも沢山のご参加があり大変嬉しく思っております。
    講師の鈴木様はポジティブで前向きな、魅力溢れる方で私自身とても刺激を受けました。「本気で働く」という覚悟を持ち、「NO!と言わない」、「目的をしっかり理解し、ぶれない」ということ。男性・女性問わず考えさせられ、実践できるお話をいただけたかと思います。
    また、NEC荒木支社長との対談では、より具体的に様々な立場・目線からの意見交換となりましたので、皆様にとってよりよい職場になるための参考となれば幸いです。
    今後も女性の皆さんが経験や感性を活かして社会でイキイキと働き続けるための糧になるような企画を行いたいと思います。また皆様と出会えるのを楽しみにしております。
  • 北明システム株式会社 大橋 麻美さん
    今回は女性だけでなく男性の参加もあり、いつもの女性セミナーとはまた違った雰囲気で開催することができました。参加していただいた皆様ありがとうございます。
    どんな仕事がきても「NO」と言わないとおっしゃっていた鈴木さんはポジティブで明るく素敵な女性でした。経験談を交えてのお話は、私自身とても刺激になりました。皆様にとっても参考になるお話が多かったのではと思います。今後も少しでも皆様のお役に立てるようなセミナーを開催していければ嬉しいです。

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