NUA WORLD 中部NEC C&Cシステムユーザー会

 

会合 平成25年度

リーダー研修会
「伝える力」が部下を動かす!
伝達スキルに頼らない「共感」を得るコミュニケーション術

開催日時

2014年1月23日(木) 9:30〜17:00 (開場 9:00)

会場 NEC東海支社 1F コンベンションホール
名古屋市中区錦1-17-1
対象 中堅社員、PJのリーダー、もしくは候補の方
定員 30名
※原則1社2名までといたします。尚、キャンセルされる場合は、できるだけ早く(1週間前を目途に)ご連絡下さい。
※お申し込み多数にてご参加いただけない方には事務局からご連絡申し上げます。
定員に達しましたのでお申込みを締切りました。
多数のお申込みありがとうございました。
参加費 無料
申込締切 2014年1月9日(木)
概要
テーマ: 「伝える力」が部下を動かす!
伝達スキルに頼らない「共感」を得るコミュニケーション術
講師: 株式会社日本コンサルタントグループ 
佐藤 栄一 氏

大手流通業・サービス業の人事・労務・教育等のマネジメント業務を経験後、コンサルタントに。
コミュニケーション、モチベーション、リーダーシップなど対人対応力をテーマとした研修インストラクションと人事・労務管理における制度設計、改善支援のコンサルティング活動を行う。

研修内容

「方針が全く伝わっていない!」「指示した内容で動いてくれない!」「部下の反応が素っ気ない!」そんな上司としての不満・不安を解消するために、上司自身の「伝える力」を振り返り、「部下を理解」して「伝える力」の向上を図ります。
単なるスキル学習ではなく、部下との目線の合わせ方や意思の伝え方を習得する研修です。実習を通じて、自身の日頃からの部下への関心具合や長所把握の実態が再確認できます。職場で活用できる、ちょっとした会話のバリエーションが増やせ、関係性構築に役に立ちます。

テーマ 内容

1.オリエンテーション

なぜ方針・指示が伝わらない?

ウォーミングアップ演習

2.部下を理解する

1. 共感コミュニケーションの考え方
2. 演習:部下への働きかけ
3. 部下を理解することの大切さ

3.部下に伝える

1. 演習:「伝える」と「伝わる」
2. 部下への伝え方
3. 部下の受け止め方
4. 対話のポイント
5. 論理的な伝え方
6. ロールプレイ事例演習

4.共感コミュニケーションの重要性

1. 組織力を高める共感コミュニケーション
2. 共感コミュニケーションの実践
3. まとめ
担当委員 辻 剛史 (株式会社スターインフォテック)
問い合わせ先 中部NEC C&Cシステムユーザー会事務局 (廣田・池内・井上)
TEL:052-222-2148  FAX:052-222-2229

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